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盛荣化工年度岗位技术品级评价事情有序进行中


本网讯盛荣化工 安学卫 韩好汉进入5月份 ,凭据集团的统一安排安排和公司领导的具体指示 ,盛荣化工年度岗位技术品级评价事情于近日正式启动。公司领导对该项事情高度重视 ,在多次集会上对该项事情进行安排安排 ,要求各级各部分高度重视、精心组织、严格评定 ,确保评定事情果真公正公正。企管人事处于5月初就下发了《岗位技术品级评价实施计划》 ,在公司层面建立了以总经理王洪星为组长、各分担领导为副组长 ,各事业部、处室卖力人为成员的技术品级评价事情领导小组 ,卖力对整个技术品级评价事情的组织实施。

经过企管人事处和各相关部室、事业部的认真准备 ,实操评定事情正在紧张进行中。公司领导张世民、王贵峰多次走进实操评定现场 ,对事情开展情况进行现场指导 ,企管人事处全程加入每一场实操评定考试 ,确保了评定事情的有力有序有效和果真公正公正进行。本次年度技术品级评价分为理论考试和实操考试 ,通过这样的形式能让员工知道如何关 ,也知道为何这样干。从计划宣布以来 ,每个员工的事情热情、备考用心水平更足了 ,在实操现场也能感受到员工的重视水平 ,时刻都在温习备考中。

技术品级评价事情是通过理论、实操等形式对员工进行摸底 ,发明员工在岗位实际事情中是否具备了良好的理论知识和操作技术 ,并通过划分操级品级来激励先进 ,推动后者 ,在公司内形成良好的比、赶、追、超的学习气氛 ,是公司每年都进行一项重要事情。

 

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